За пълното прилагане на духа на компанията ZhiDaiHui gitane, постигна солиден напредък „голямо обучение за пропагандно образование“ всички изисквания за внедряване падат на земята, всяка единица положителен отговор, бързо действие, чрез различни канали за среща на персонала, мониторът ще подобри качеството на персонала и оперативни умения, направете цялостно изстрелване, слоеве на мобилизация, прилагане на класификация.

Стандартизирайте процеса, обърнете внимание на действителните резултати

За да се гарантира качеството на преподаване и да се подобри ефектът от обучението, първо, за да се засили изпълнението на плана, всички звена внимателно организират учебния курс и подготвят уроци съгласно Годишния план за образование и обучение за 2022 г.Второ, строг одитен запис, образование и обучение на професионалисти на място.Трето, обърнете внимание на ефекта от обучението, чрез обучението след теста и резюмето на обучението, консолидирайте ефекта от обучението.

Различни форми, близки до реалния бой

Ръководителите на всички звена придават голямо значение на това, демонстрират и ръководят сами и изпълняват изискването за „водещи кадри на платформата“, като по този начин реализират насърчаването на ученето чрез говорене.Наскоро четирима лидери от областта на операциите по топене и валцуване, зоната за операции по изтегляне на тел и отдела за качество поеха ръководството на платформата, използвайки своето влияние и привлекателност за насърчаване на работата по образованието и обучението, за да стане задълбочена и солидна.

Различни начини, ярки петна

Начините за образование и обучение през 2022 г. ще бъдат по-разнообразни, ярки и интуитивни.С помощта на мултимедийната технология прогресът, ефективността и ефектът от обучението са значително подобрени.В действителния процес на обучение всяка основна единица ярка точка е многобройна.

По време на периода на поддръжка и спиране на процеса в зоната за топене и валцоване, служителите в трифазния, пречистващия и валцовъчния процес са организирани да провеждат обучение на работното място в областите „процес, оборудване, безопасност и опазване на околната среда“. .И в обучението празнина с персонала на сайта топло взаимодействие.

Оперативната зона за теглене на тел се фокусира върху подобряването на средата на място, със заглавието „Как да свършим добра работа в управлението на TPM в оперативната зона“, прилага концепция за икономично производство на всички служители и насърчава подобряването на стандартите за контрол на място .

Отделът по качеството разглежда работата по безопасността като крайъгълен камък на работата през цялата година.С обучението по безопасност като първата лекция в началото на годината концепцията за безопасност „никой не е в безопасност, подобрете ефективността и намалете риска“ ще проникне в дълбокото сърце на всеки служител чрез свежи примери.

Единици в съответствие с механизма за „обучение за голямо пропагандно образование“, целенасочено, непрекъснато, карат персонала за обучение и обучение да вдъхновява потенциал, да събужда жизненост, да подобрява уменията важен канал, прави изграждането на кадровия персонал допълнително да подобри способността на „трите“, установени реализацията на 2022 г. „старт“ и победа индикатор за доверие преизпълнена задача за цялата година.